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奥马电器战略调整,凸显发展新思维

  最近一段时间,国内主流家电企业出现高管调整,继海尔、美的、康佳宣布高层更替后,8月16日,奥马电器发布公告,宣布集团高层领导最新任职。这些高层调整,背后隐现奥马战略升级的积极信号。

  据奥马电器发布的公告显示:蔡拾贰辞去总经理职务,其辞职后继续担任公司董事长及董事会相关专业委员会委员职务。原常务副总裁王济云接任总经理一职,聘任潘昌汉为公司财务总监,聘任余魏豹、刘展为公司副总经理,公司组织架构更加体系化。

  对于奥马此次高层人士变动,家电业内分析人士指出有两个看点:一是董事长蔡拾贰更能集中精力运筹公司战略布局与掌舵企业未来发展,将更多运营管理的工作交由新任总经理王济云处理;二是奥马正处于上升关键期,提升一批经验丰富的高层骨干,也为奥马的稳步发展增添筹码。

  扩充人才应对市场

  近来,面对全球经济疲软的挑战,家电市场需求持续不乐观,导致家电企业的压力增大。作为新锐品牌,奥马要保持平稳、快速增长,必须积极加快企业人才战略升级,以新思维模式将压力转化为势能。

  奥马此次高层的充实,除了外界的竞争压力,与自身需求也紧密相关。目前,奥马已从“品牌培育期”跨入“品牌成长期”,可谓是进入关键的成长阶段,无论是生产能力、业务需求,还是公司规模,都已站在更高的台阶上。这时更多精英加入高层,将为奥马的成长带来源源不断的激情与动力。另一方面,体现了奥马积极倡导人才与企业共发展的理念,并为未来的人才培养和领导力发展提供更广阔的空间。

  优化架构规范管理

  据了解,王济云在2002年进入奥马,对冰箱产品的原材料、半成品及成品的价格结构,以及国内零部件供应体系有深入的了解和采购经验。奥马的生产制造成本在他的管理控制下,可比肩行业的最低水平。另外,此次聘任余魏豹为副总经理,其曾在美的、三洋等知名家电企业就职,有着丰富的公司运营经验;同时聘任刘展为副总经理,他亦拥有丰富的实战经验,尤其是在集团采购把控上。而升职为财务总监的潘昌汉,自2008年以来,进入奥马后曾任财务部副部长、审计部部长等职。可以说,他们的升职在奥马的内部员工看来可谓是顺理成章。

  家电资深专家刘步尘透露:实际上,近年来奥马一直在积极推进公司管理架构有效扩充与建设,目前已经卓有成效。此次领导团队丰盈后,一支年轻有为的高效管理团队已在奥马建成。王济云接手总经理,将为企业高层团队增添年轻化元素,带来年轻的活力。高层人才队伍的不断优化与年轻化,符合奥马品牌朝气、活力的品牌DNA,同时也是奥马在家电品牌中脱颖而出的重要原因之一。

  助力企业二次发展

  家电市场竞争白热化,企业能否找准市场定位,进行更合理的品牌战略布局,一个优秀的管理团队所起到的作用异常关键。纵观国内外良性成长企业的每一次高层调整,都将为企业的二次发展打开全新局势。据悉,奥马电器人才战略蓄势已久,除了核心高层的优化调整,近年来还积极吸纳韩、日国际高端技术和管理人才加盟,逐步形成复合竞争优势。

  刘步尘分析认为:人才的不断扩充与丰盈,表明奥马电器做好国内外市场的坚定决心与信念,未来四年内,奥马志在正式跻身国内冰箱五强之列。而此次接棒总经理的王济云本身在品质管理监控及集团运营上拥有丰富经验,可预见的是在他带领下的新一代职业经理人,将助力奥马迎来全新的二次发展潮。

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